Mały ZUS wzrośnie w 2026 roku. Przedsiębiorcy czekają na decyzję

Przedsiębiorcy, którzy mają prawo do preferencyjnych składek na ubezpieczenie społeczne (tzw. mały ZUS), przygotowują się na zwiększenie obciążeń. Wysokość małego ZUS-u jest bezpośrednio uzależniona od minimalnego wynagrodzenia, a jego przyszła wysokość właśnie jest ustalana. Rząd postanowił zarekomendować partnerom społecznym (w tym związkom zawodowym) podniesienie minimalnej pensji w nadchodzącym roku do kwoty 4806 zł.

Zdjęcie

May Zus Wzronie W 2026 Roku Przedsibiorcy Czekaj Na Decyzj D1edfb0, NEWSFIN

Przedsiębiorcy zaoszczędzą na składkach ubezpieczeniowych? O ile wzrośnie tzw. mały ZUS? Zdj. ilustracyjne /123RF/PICSEL Reklama

Warto przypomnieć, że podstawą obliczenia tzw. małego ZUS-u (bez składki zdrowotnej) jest 30 proc. minimalnego wynagrodzenia. Przewidywana podstawa wymiaru dla małego ZUS w 2026 roku wyniesie 1442,40 zł (obecnie to 1399,80 zł).

Jakie będą stawki małego ZUS-u w 2026 roku? Oto obliczenia

„Mały ZUS wzrośnie w 2026 roku jedynie o 13,29 zł – zakładając, że pensja minimalna rzeczywiście wzrośnie do 4806 zł. W takim przypadku preferencyjne składki społeczne wyniosą 456,19 zł miesięcznie (bez składki zdrowotnej)” – informuje firma doradcza inFakt.

Reklama

Mały ZUS najprawdopodobniej wzrośnie o 3 proc. Dla porównania, w latach 2023 i 2024 składki zwiększyły się łącznie aż o 43 proc., głównie z powodu intensywnej inflacji oraz znaczącego wzrostu minimalnego wynagrodzenia – oblicza Piotr Juszczyk, Główny Doradca Podatkowy inFaktu.

Zdjęcie

May Zus Wzronie W 2026 Roku Przedsibiorcy Czekaj Na Decyzj Fabd136, NEWSFIN

/.

Wzrost małego ZUS-u. Wyższa też składka zdrowotna

InFakt zwraca uwagę na swoim blogu poświęconym finansom firmowym, że niewielki wzrost małego ZUS-u będzie towarzyszył znaczący wzrost składki zdrowotnej.

„Choć składka zdrowotna miała zostać trwale obniżona, ustawa została zawetowana, a zasada pozostaje taka, że składka nie może być niższa niż 9 proc. minimalnego wynagrodzenia. Natomiast na podstawie przepisów tymczasowych, w 2025 roku obowiązuje 9 proc. obliczane od 75 proc. minimalnego wynagrodzenia” – przypomina cytowany wcześniej Piotr Juszczyk.

„W rezultacie, przy wynagrodzeniu minimalnym wynoszącym 4806 zł, przedsiębiorcy będą zobowiązani do zapłaty co najmniej 432,54 zł miesięcznie – niezależnie od tego, czy osiągną dochód, czy poniosą stratę. To o 117,58 zł więcej w porównaniu do roku 2025 – oblicza wzrost składki zdrowotnej Główny Doradca Podatkowy inFaktu.

***

Wideo Odtwarzacz wideo wymaga uruchomienia obsługi JavaScript w przeglądarce. Czesi w Polsce na zakupach Polsat News

Źródło

No votes yet.
Please wait...

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *