Na pierwszy rzut oka obecność lub brak zdjęcia w CV nie wydaje się najważniejszym elementem. Jednak w pewnych okolicznościach może ono łatwo zmienić decyzję pracodawcy o zaproszeniu Cię na rozmowę kwalifikacyjną.
Czy zatem CV powinno zawierać zdjęcie? Niektórzy doradcy zawodowi uważają, że umieszczanie zdjęcia w CV jest niewłaściwe. Inni nie widzą w tym nic złego. Nie ma jednoznacznej odpowiedzi: to zależy od wielu czynników.
Jeśli pracodawca poprosi o zdjęcie do CV, jest to absolutnie konieczne. Pamiętaj tylko o jednej ważnej rzeczy: zdjęcie musi być adekwatne do celu, dla którego zostało stworzone. Oznacza to unikanie zdjęć w domu lub na wakacjach, a także zdjęć zbyt swobodnych, w stylu studyjnym, glamour itp. Preferowane jest skromne, wysokiej jakości zdjęcie w stroju biurowym, z miłym spojrzeniem i delikatnym, serdecznym uśmiechem.
Jeśli nie masz takiego zdjęcia, musisz je zrobić. W przeciwnym razie lepiej przesłać CV bez zdjęcia.
Oczywiście, wszystko to dotyczy również zdjęć w profilach zamieszczanych na portalach ogłoszeniowych.
Załóżmy, że zrobiłeś już zdjęcie w pożądanym stylu, o którym wspomniałem powyżej. Wtedy możesz śmiało dodać je do CV. Pamiętaj jednak o jednej ważnej kwestii: w jaki sposób przekażesz je pracodawcom?
Jeśli wysyłasz CV e-mailem, najpierw zmień rozmiar zdjęcia, aby plik CV nie był zbyt duży. To nie tylko spowoduje niepotrzebny ruch dla Ciebie i pracodawcy, ale również jest nieeleganckie.
Możesz wydrukować swoje CV i dostarczyć je pracodawcy lub agencji rekrutacyjnej osobiście lub pocztą. W takim przypadku upewnij się, że Twoja drukarka jest wystarczająco wysokiej jakości, aby nie zepsuć swojego wyglądu na zdjęciach.
Jednak CV ze zdjęciem nie nadaje się do faksowania : jakość będzie fatalna. Dlatego w tym przypadku będziesz potrzebować podobnego CV bez zdjęcia .
Innym możliwym scenariuszem jest to, że drukarka pracodawcy może być uszkodzona. Cóż, w takim przypadku prawdopodobnie po prostu nie miało to miejsca.
Jakie korzyści daje posiadanie odpowiedniego zdjęcia w CV?
Zacznę od tego, że wszystko, co wyróżnia Twoje CV spośród tłumu „szablonowych” CV, jest już dobre. Zdjęcie może sprawić, że Twoje CV będzie bardziej zapadające w pamięć i łatwiejsze do odnalezienia w tłumie, jeśli zajdzie taka potrzeba.
Oczywiście, dobre zdjęcie w CV pomoże Ci zdobyć pracę, jeśli wygląd ma znaczenie na danym stanowisku. Na przykład w przypadku sekretarek, promotorów, konsultantów sprzedaży itd.
Ponadto na wielu stanowiskach, na których potrzebni są bardziej doświadczeni i dojrzali pracownicy, wygląd zewnętrzny pracownika ma dla pracodawców duże znaczenie.
Jeśli jesteś atrakcyjną kobietą, a pracodawcą jest mężczyzna, to również zwiększa Twoje szanse na zauważenie. Jednak nie wszyscy rekruterzy i pracodawcy to mężczyźni, więc zdjęcie w CV może być przeszkodą.
Życzę powodzenia w poszukiwaniu pracy!
