Największy globalny dostawca usług kurierskich, UPS, ogłosił projekty znaczącej redukcji zatrudnienia. W roku 2026 ten gigantyczny operator logistyczny zlikwiduje nawet 30 tysięcy stanowisk pracy i zamknie kolejne oddziały, donosi CBS News. Przedsiębiorstwo ma także w zamyśle nadal zawężać obsługę pakietów od Amazona, aby zredukować wydatki.
Dyrektor finansowy United Parcel Service, Brian Dykes, na wtorkowej konferencji poświęconej wynikom spółki potwierdził, że firma zredukuje kadrę pracowniczą o około 30 tysięcy etatów i zamknie 24 filie.
Redukcja etatów zamiast zwolnień grupowych
Zgodnie z wiadomościami CBS News i MSN, proces ten nie będzie przeprowadzany poprzez masowe zwolnienia, lecz poprzez nieobsadzanie wakatów, które będą się pojawiać np. na skutek przechodzenia pracowników w stan spoczynku lub ich indywidualnych decyzji o rezygnacji z pracy. UPS rozważa również program dobrowolnych odejść dla kierowców zatrudnionych na pełen etat, zbliżony do tego wprowadzonego w roku 2025.
UPS ogranicza kooperację z Amazonem
U podstaw planów ograniczenia etatów leży dobiegająca kresu współpraca UPS z Amazonem. W kwietniu 2025 roku UPS oświadczył, że będzie redukował ilość przesyłek realizowanych dla Amazona, zapowiadając jednocześnie redukcję ok. 20 tys. pracowników. W roku 2026 firma ma w zamiarze kontynuować te kroki, zmniejszając mało rentowne dostawy o milion paczek dziennie i dokonując reorganizacji sieci, oświadczyła dyrektor zarządzająca UPS, Caroline Tome, cytowana przez Reutersa. CFO UPS dopowiedział także, że w drugiej połowie roku 2026 możliwa jest likwidacja kolejnych jednostek, a firma będzie koncentrować się na automatyzacji podczas segregowania i doręczania przesyłek.
Czy redukcje w UPS obejmą Polskę?
UPS zatrudnia blisko 490 tysięcy osób na całym globie. Plany redukcji stanowisk dotyczą ogólnoświatowej aktywności firmy, lecz nie jest jasne, co stanie się z pracownikami zatrudnionymi w polskich przedstawicielstwach UPS. Można oczekiwać, że spółka nie będzie proponowała nowych kontraktów osobom zatrudnionym w niepełnym wymiarze godzin, naturalnie prowadząc do wygaszania stanowisk.
Oprac. AD